Un Comité technique s'est tenu hier et vos représentants Sud étaient présents pour défendre vos intérêts.
La prime de feu à 25% y a été votée. Il ne reste plus que la validation par le CA afin qu'elle puisse être mise en application.
Sud s'est également positionné pour le télétravail avec la possibilité de le faire évoluer dans un an, en fonction de son déroulement.